Оценка эффективности обучения
Онлайн-курс
Узнайте о лучших практиках оценки эффективности обучения и ответьте на вопрос: «Как обосновать вклад обучения в бизнес-результат?»
Дата начала курса: 11 марта
Всего 25 мест
Сертификат о прохождении курса
Обзор подходов. Методология оценки эффективности обучения сотрудников. Анализ проектов
Контент, разработанный ведущими экспертами в области аналитики
Воркшопы с авторами курса
Развитие навыков для быстрого карьерного роста
12 практических заданий для закрепления навыков
О программе
8
образовательных

модулей
90
уроков в программе
12
практических
заданий
10
часов обратной связи
3
месяца онлайн-обучения
Кому подойдет этот курс
Менеджерам по развитию талантов
Руководителям и специалистам L&D
HR-директорам
Руководителям функции обучения
Анализировать эффективность конкретных программ
Оцифровывать учебные цели
Чему вы научитесь за 3 месяца
Готовить полезную отчетность, которая говорит о здоровье всей системы обучения
Говорить с бизнесом на языке цифр
Понимать методы сбора данных: когда и что лучше использовать
Как проходит обучение
Видео-уроки
Мы собрали весь теоретический материал в формате коротких видео, которые можно смотреть в любое удобное время
Живые встречи
Наши эксперты помогут вам максимально подробно разобраться в теме на онлайн встречах
Много кейсов
Подготовили самую необходимую практику, финалом которой станет подготовка проекта по вашей рабочей задаче
Поддержка координаторов
Координаторы будут оказывать поддержку на всех этапах обучения
Ведущие курса
Людмила Рогова
Руководитель консалтинговой практики
Более 10 лет опыта HR в финансовых организациях России — Банк Хоум Кредит, ВТБ24, Альфа-Банк.
Вся деятельность связана с внедрением и развитием HR отчетности и аналитики по всем направлениям деятельности HR. За плечами опыт построения и простых отчетов, и интерактивных дашбордов, и предиктивных моделей,

Экспертиза:
  • Разработала и преподает онлайн-курс «HR-аналитика в Power Bl»
  • Автор и ведущая очных семинаров «Power Bl для HR: анализируем и визуализируем»
  • Ведущий спикер толовых конференций по HR-аналитике в РФ и Казахстане
Сергей Юлдашев
Руководитель консалтинговой практики, Генеральный директор TalentCode
Реализует проекты и консультирует компании по вопросам управления талантами более 10 лет. До TalentCode работал в Экопси в направлении Talent management и Департаменте кадровой политике Сбербанка.

Области экспертизы:
  • Системы преемственности
  • Цикл управления талантами
  • Моделировании компетенций
  • Разработка инструментов оценки персонала
  • Метрики и аналитика в управлении талантами
  • Отчетности и дашборды в управлении талантами
  • Использование бенчмаркинга
  • Проведение опросов и исследований
Программа курса
Отзывы студентов
  • Цена, качество и структура построения курса превзошли ожидания. Порекомендовала бы данный курс, не только специалистам. Читать подробнее
    Наталья Хабибуллина
    Начальник Управления по работе с персоналом
    АО «Сетевая компания»
  • Большая благодарность за курс. Для меня он был сложным. Но я его прошла два раза, и все стало более понятным. Читать подробнее
    Елена Тишкова
    Руководитель отдела обучения и развития
    ООО «Тайрай Франчайзинг»
  • Добрый день! Курс очень обширный, информации много, каждый найдет для себя,что взять от курса.
    Алсу Хабибрахманова
    Специалист методологического отдела
    АО "Сетевая Компания"
  • Спасибо за обучение, было полезно!
    Кристина Сергиенко
    Главный специалист корпоративного учебного центра
    ООО «ИНК»
  • Курс позволяет структурировать знания и посмотреть на свои задачи с другой стороны. Читать подробнее
    Елена Марусич
    Менеджер по оценке и развитию сотрудников
    ООО "ДОДО ФРАНЧАЙЗИНГ"
  • Выражаю благодарность Сергею и Людмиле за этот курс! Собрать огромное количество информации. Читать подробнее
    Мария Перфильева
    Руководитель направления обучения и развития
    Компания «Ozon»
Нам доверяют
Стоимость обучения
Стандарт
Профи
Команда
Стоимость обучения
59 900₽
79 900₽
339 900₽
Курс доступен в течение 6 месяцев
Вы вместе с группой проходите уроки модулей
Вы выполняете и сдаёте все домашние задания
Координатор курса проверяет и даёт обратную связь и рекомендации по заданиям
Вопросы по контенту и материалам курса вы можете задать в Telegram-чате
3 онлайн-сессии потока с ведущим курса: в фокусе ваши вопросы, учебные кейсы, разбор ключевых ошибок и тренировка навыка применения инструментов
2х часовая онлайн-сессия с ведущим курса по вашему проекту или приоритетной задаче
Анализ ваших материалов (программы обучения, метрики и отчеты по обучению, описание процессов);
Отчет с рекомендациями по результатам командной сессии
Подобрать курсы

или получить
консультацию
Оставьте свои контакты и мы свяжемся в удобное для вас время.