Завершив курс, вы усвоите четкий алгоритм выбора оснований и источников для анализа информации и научитесь презентовать ее, не допуская искажений. Мы дадим вам личный Toolbox – готовый к применению набор инструментов для выявления манипуляций и противостояния им.
Наш курс «Манипуляции данными» – навигатор в потоке информации. Цель онлайн-курса – научить выявлять манипуляции цифрами и текстовыми данными в профессиональной и личной жизни.
Мы сформируем механизм пошаговой оценки, разовьем навыки анализа данных, критического мышления в работе с «авторитетами», поиска верных источников и исходных параметров.
В онлайн-курсе по выявлению манипуляции данными 8 модулей, которые открываются по мере прохождения заданий.
За 15 недель курса вы пройдете более 40 видеоуроков, поработаете с экспертами, разберете 10+ кейсов с манипуляциями данными.
Определять качество источника и достоверность информации. В эпоху социальных сетей, fakenews и всплывающих ссылок важно понимать, чего от вас хотят авторы.
После онлайн-курса по выявлению манипуляций вы начнёте видеть, как просто и какими способами для нас формируют ложные представления о социальных, исторических, научных фактах и значимых событиях.
Анализировать и сопоставлять информацию в первоисточнике с тезисами в материалах
Распознавать манипуляции и противостоять им
В ходе курса познакомитесь с типами манипуляций данными и раскроете секреты их применения. Вы будете на конкретных кейсах выявлять приемы манипуляторов в разных сферах жизни: бизнес и стартапы, СМИ, политика, недвижимость, маркетинг и продажи.
Получите чёткий алгоритм критической оценки информации, благодаря которому сможете распознавать рискованные ситуации, делать выводы и принимать рациональные решения.
Фильтровать информацию для принятия решений в разных сферах жизни
Личный Toolbox инструментов для выявления манипуляций и противостояния им
Детальный разбор кейсов, которые покажут трезвую информационную повестку вокруг
Аналитический юмор
Практика и самодиагностика в ходе обучения
Интересные задания и обратная связь от экспертов
Вас ждут
Знания и навыки, о которых умалчивают эксперты
Программа курса
Эпоха Fake News: как мы тут оказались и как тут все устроено?
Почему люди редко врут, но часто манипулируют?
Хорошо ли манипулировать данными и учиться этому?
Почему распознавание и противостояние манипуляции - важнейший навык 21 века?
ЧАСТЬ 1. МЕТОДЫ МАНИПУЛЯЦИИ
Выбор удобных показателей
Выгодная единица измерения
Выбор удобных фактов и доказательств
Выгодный диапазон
Выгодная группа сравнения
Выгодная методика расчетов
Выгодная шкала оценок
Несопоставимая методика расчетов
Мусор на входе: искаженные, неполные данные, фейки
Социальные эффекты
Искажения измерительного инструмента
Нужные варианты ответов
Группировка на шкале оценки
Выбор удобных статистических показателей
Эффект низкой базы
Парадокс Симпсона
Джерримендеринг
Незначимые различия
Недостаточно большая выборка
Нерепрезентативная выборка
Игнорирование неэргодичности процесса
Искаженные бенчмарки
Регрессия к среднему
Ошибка выживших
Ложная причинность
Переобучение
Неверные предпосылки
Подгонка результатов
Усложнение и зашумление
Сокрытие информации о методологии
Отсутствие сопутствующей информации на графиках
Вводящие в заблуждение типы диаграмм
Непрозрачность терминов
Эффект приманки
ЧАСТЬ 2. МИР МАНИПУЛЯЦИЙ
Можем ли мы себя оградить от ложной информации? И должны ли?
Почему люди «ведутся» на манипуляции и почему это так сложно исправить?
Что может сделать общество для повышения качества информации
Теория, обзор инструментов и демонстрация кейсов. Изучайте в удобное время, в комфортном темпе. Средняя продолжительность урока 15 минут, а модули по 1,5 часа.
Выполняйте задания после модуля, чтобы закрепить навык. Вы получите обратную связь и поддержку кураторов на каждом этапе, а по итогам курса - получите сертификат.
С 2011 г. - Генеральный директор TalentCode. Руководитель бенчмаркингового исследования Human Capital Index. Руководитель проектов и консалтинговой практики по направлениям: разработка и внедрение систем HR-аналитики (оперативная, годовая); HR-стратегия и целостный HR (аудит, анализ процессов, выработка стратегии); Обучение HR-команд аналитике и управлению талантами;
Сергей консультирует крупнейшие компании по вопросам HR-аналитики и более 7 лет обучает HR-аналитике. Среди клиентов: Газпром нефть, Норникель, Сбербанк, Бизнес-школа Сколково, Магнит, Ростелеком и многие другие.
Сергей Юлдашев
Неоценимую помощь в работе над контентом курса оказали:
TalentCode: Леонид Башманов, Мария Воробьева, Елена Гришкова, Мария Дзюбенко, Валентин Лексин, Екатерина Помазанова, Людмила Рогова
Внешние эксперты: Сергей Гуриев, Андрей Мовчан
Руководителям и менеджерам C&B
Руководителям и менеджерам L&D
Аналитикам
Кому подойдет курс?
HRD
Руководителям и менеджерам по оргразвитию
Стоимость участия
• Доступ к курсу на 6 месяцев • Видеоуроки, методические и дополнительные материалы курса • Проверка заданий, обратная связь и рекомендации от преподавателя